-
האם תהליך חפיפה נכון ישפר את תפוקת העובד?
מעסיקים רבים נוטים לקלוט את העובדים ומיד "זורקים אותם למים" אך חלקם עלול להתקשות ולעזוב. בעזרת תהליך חפיפה והכשרה נכונים ניתן לשמר את העובדים ולשפר את התפוקה.
-
מפקח | מפקחת
מידע על תפקיד מפקח (או מפקחת) והדרישות לתפקיד מקצועי או פדגוגי. בנוסף הצעות עבודה של משרות מפקחים (חיפוש עבודה) ופרסום מודעת דרושים של פיקוח. -
מנתחת התנהגות | מנתח התנהגות
מידע על תפקיד מנתחת התנהגות יישומית והדרישות לתפקיד. בנוסף הצעות עבודה של משרות מנתחת התנהגות (חיפוש עבודה) ופרסום מודעת דרושים של ניתוח התנהגות ABA. -
ספרן | ספרנית
מידע על תפקיד ספרן והדרישות של עבודה כספרן או כספרנית. בנוסף הצעות עבודה של משרות ספרן / ספרנית (חיפוש עבודה) ומודעות דרושים ספרנים באתר דרושים בחינוך. -
השאלות הכי טובות לראיון העבודה
כיצד יכול המעסיק לשאול שאלות בעלות ערך מוסף בראיון העבודה? נחפש שאלות שיספרו לנו עוד קצת על העובד ועל אופיו. איזה שאלות ניתן לשאול?
-
איך נעזור לאפרוח שלנו לחזק את מערכת החיסון
חיזוק מערכת החיסון של הילד חשובה מאוד. ניתן לחזק את מערכת החיסון של הילד שלנו באמצעות 3 עקרונות פשוטים ולהפוך אותם לבריאים, חזקים ומאושרים יותר.
26/03/2017
דרושים מדריכי/ות שיקום לדיור מוגן לנפגעי נפש בבאר שבע
מדריכ/ה לאחר
התפקיד כולל:
-ליווי נפגעי הנפש בפיתוח מיומנויות אישיות וניהול עצמי במגוון תחומי החיים
-עבודה בהתאם לתוכנית השיקום של נפגע הנפש.
דרישות המשרה
ניסיון בתחום בריאות הנפש אינו הכרחי- -ניתנת הדרכה מקצועית קבועה עם עובד/ת סוציאלי/ת.
היקף משרה: 100%, נדרשת זמינות לעבודה גם בשעות אחה"צ.
דוברי רוסית- יתרון!
ניתן לשלוח קו"ח ל: : [email protected]
נא לציין בכותרת: למשרת הדרכה
היקף משרה
משרה מלאה
אזור
אזור הדרום
עיר
באר שבע
26/03/2017
חזרה ללוח הדרושים



