-
מדריך | מדריכה
מידע על תפקיד מדריך (או מדריכה) והדרישות לתפקיד. בנוסף הצעות עבודה של משרות הדרכה (חיפוש עבודה) ופרסום מודעת דרושים של מדריכים. -
מדוע חשוב להקריא ספרים לילדים?
הורים רבים מקריאים לילדיהם ספרים בתדירות כזו או אחרת. ההורים מבינים שיש לכך חשיבות, אך רובם אינם מודעים לכל היתרונות הגלומים בפעולה פשוטה והכרחית זו. -
מה חשוב לבדוק בבחירת משפחתון / מעון
איך עלינו לבחור את המשפחתון או המעון המתאימים לילד שלנו? על מה מומלץ לשים דגש מיוחד? ממה כדאי להזהר? הטיפים שאתם פשוט, אבל פשוט חייבים לקרוא.
-
כל מה שצריך לדעת על לימודי חינוך מיוחד
אתגר החינוך נחשב למיוחד במערכת חינוך רגילה וכל שכן במערכת חינוך מיוחד הכוללת ילדים הסובלים מקשיי למידה שונים המהווים אתגר בפני הצוות החינוכי. -
התחילו לסמוך על התינוק שלכם
צפיתם בתוכנית "עושות חשבון" על ריבוי מדריכי ההורים? רגע לפני שאנחנו שוכרים סוללת יועצים שיסבירו לנו מה לא בסדר עם התינוק שלנו, הנה כמה טיפים שירגיעו אתכם.
-
מפעיל | מפעילה
מידע על תפקיד מפעיל (או מפעילה) והדרישות לתפקיד. בנוסף הצעות עבודה של משרות מפעילים (חיפוש עבודה) ופרסום מודעת דרושים של מפעילות.
06/07/2021
מדריך נוער במועצה אזורית לכיתות ד- ו - משרה בהיקף 80%
מדריכ/ת נוער למועצה אזורית
כללי:
מחלקה: מחלקת נוער
דרוג: חינוך ונוער
דרגה: מדריך אקדמאי
היקף משרה: 80%
תיאור התפקיד
א. מטפל במכלול הנושאים הקשורים לנוער בתחום האחריות של המועצה האזורית במסגרת המחלקה.
ב. אוסף ומרכז, באמצעים שונים ומגוונים, מידע עדכני על הנוער שבתחום אחריותו, מבצע איתור צרכים ומכין "פרופיל נוער". איתור וגיוס בני נוער ורתימתם לתהליך השנתי.
ג. מכין תוכנית עבודה שנתית כוללת לנוער במועצה.
ד. יוזם, מתכנן מבצע ומעריך תוכניות ומענים לפעילות שוטפת במהלך שנת הלימודים ובחופשות ואירועים מיוחדים (כגון תוכנית מצווה מועצתית) לנוער בהתאם לצרכים שאותרו ולאחר שאושרו על ידי הממונים.
ה. מרכז ומנחה את צוות עובדי הנוער במועצה ואחראי על השתלמותם בהתאם להנחיות. מדריך ומנחה את הצוותים בפורום מקצועיים ובאופן פרטני.
ו. מקיים קשר רצוף עם החניכים והמדריכים הפועלים בשטח, מסייר ונוכח אישית במקומות הפעילות.
ז. מעביר באופן רציף פעילויות תוכן בישובים בהתאם למאפייני הגיל ומדריך באופן אישי בני נוער. יוזם ויוצר קשר אישי עם בני הנוער.
ח. ליווי תלמידי שכבת ו' בתהליך המעבר לחטיבת הביניים.
דרישות המשרה
דרישות התפקיד:
א. השכלה: תואר ראשון באחד מהתחומים הבאים: מדעי ההתנהגות והחברה, חינוך, חינוך בלתי פורמלי, עבודה קהילתית..
יועדפו בעלי תואר ראשון בחינוך בלתי פורמלי .
הכשרה: השתתפות בקורס הכוון לרכזי נוער במועצות אזוריות.
ב. ניסיון: 3 שנות ניסיון תעסוקתי בתחומים כגון: הדרכה ישירה של נוער, ניהול מועדון נוער או ריכוז תחום נוער במוסד קהילתי, הכנת תוכניות והפעלת פרויקטים לנוער במסגרות חינוך בלתי פורמליות, הנחיה.
ג. כישורים אישיים:
o יכולת הדרכה והנחיה.
o יכולת ניהול, ארגון והפעלת צוות.
o יכולת תכנון ותקצוב, יכולת לניהול משא ומתן
o יכולת ליזום, לפתח ולבצע תכוניות חינוכיות וביצוע פרויקטים באופן עצמאי.
o יכולת ליצור ולקיים קשר אישי עם בני נוער.
o נכונות לעבודה בשעות לא שגרתיות.
o יכולת ביטוי בכתב ובעלפה.
o יכולת מוכחת בגיוס בני נוער מהשטח ורתימתם לתהליך שנתי!
רישיון לעיסוק בתפקיד:
"היתר הדרכה" מטעם מינהל חברה ונוער במשרד החינוך.
רישום פלילי:
אישור המשטרה להעסקה כי אין מניעה להעסקת בגיר לעבודה במוסד חינוכי.
לצורך הגשת מועמדות חובה להגיש (להלן: "המסמכים הנדרשים"):
1. שאלון אישי. (ניתן להוריד מאתר המועצה)
2. קורות חיים.
3. תעודות השכלה בהתאם לדרישות המשרה.
4. המלצות (במידה וקיים).
על המעוניינים/ות העונים לדרישות התפקיד להעביר את כל המסמכים הנדרשים לעיל, באופן מסודר וקריא, וזאת לא יאוחר מיום 17/7/2021 בשעה 12:00, באמצעות הגשה למייל או לפקס
או במסירה ידנית במשרדי המועצה, בשעות הפעילות הקבועות.
מועמדים/ות שלא יגישו את כל המסמכים הנדרשים במלואם כאמור לעיל ובמועד שנקבע, מועמדותם/ן לא תיבדק והיא תפסל על הסף.
המודעה מיועדת לגברים ונשים כאחד.
העדפה מתקנת תינתן לאדם עם מוגבלות משמעותית.
ימי עבודה
א- - ה
אזור
אזור השרון
עיר
שפיים
06/07/2021
חזרה ללוח הדרושים



