-
מדוע כדאי להשאר לפחות שנה במקום עבודה?
רוצים לצבור ידע, ניסיון, להתקדם בתפקיד? רוצים להתקבל לעבודה הבאה בקלות? זה תלוי במשך הזמן שעבדתם בעבודתכם האחרונה. למה?
-
האם תהליך חפיפה נכון ישפר את תפוקת העובד?
מעסיקים רבים נוטים לקלוט את העובדים ומיד "זורקים אותם למים" אך חלקם עלול להתקשות ולעזוב. בעזרת תהליך חפיפה והכשרה נכונים ניתן לשמר את העובדים ולשפר את התפוקה.
-
קלינאית תקשורת
מידע על תפקיד קלינאית תקשורת והדרישות של עבודה כקלינאי תקשורת. בנוסף הצעות עבודה של משרות קלינאות תקשורת (חיפוש עבודה) ומודעות דרושים קלינאי תקשורת. -
בייביסיטר | שמרטפות
מידע על תפקיד של בייביסיטר (שמרטף) ודרישות התפקיד לעבודה כבייביסיטר. בנוסף הצעות עבודה למשרות בייביסיטר ופרסום מודעת דרושים בייביסיטר באתר דרושים בחינוך. -
איך להצליח בתהליך הצבת גבולות לילדים?
ההורים צריכים לחנך את הילדים ולהציב גבולות. כיצד בוחרים את הגבולות, כיצד מציבים אותם, מה עושים כשיש מחלוקת בין ההורים, איך להצליח בתהליך מול הילד? הפרטים בפנים.
-
על הנקה, חלב אם ותחליפי חלב
מהי משמעותו של חלב אם בשביל התינוק והאם הוא עדיף על תחליפי חלב? כיצד מקבלים החלטה לגבי תזונת התינוק באמצעות הנקה ומה ההשלכות על האם. הפרטים במאמר.
24/06/2026
דרושה מלווה תעסוקתית לאנשים עם מוגבלות
חונכ/ת למעון
על התפקיד:
אנו מחפשים רכז/ת תעסוקה להובלת תהליכי שילוב ושילוב מחדש של אנשים עם מוגבלות בשוק העבודה. מדובר בתפקיד משמעותי הכולל ליווי אישי, יצירת שיתופי פעולה עם מעסיקים, ותרומה לקידום שוויון תעסוקתי.
תחומי אחריות:
ליווי פרטני של מועמדים בתהליך חיפוש עבודה והתאקלמות במקום העבודה.
יצירת קשרים עם מעסיקים וקידום שילוב מועמדים במקומות עבודה מתאימים.
פיתוח והובלת תכניות הכשרה מקצועית בשיתוף עם ארגונים וגורמים רלוונטיים.
מתן מענה שוטף לאתגרים תעסוקתיים עבור מועמדים ומעסיקים כאחד.
דרישות המשרה
ניסיון קודם בעבודה עם אנשים עם מוגבלות – יתרון משמעותי.
היכרות עם שוק העבודה וגיוס עובדים.
יכולות בין-אישיות גבוהות, יכולת הקשבה, והובלת תהליכים.
כישורי ניהול זמן ועבודה עצמאית לצד עבודה בצוות.
השכלה אקדמית רלוונטית – יתרון.
רכב-חובה
טלפון חכם-חובה
אזור
תל אביב והמרכז
עיר
בני ברק
24/06/2026
חזרה ללוח הדרושים



