-
מחנך | מחנכת
מידע על תפקיד מחנך (או מחנכת) והדרישות לתפקיד. בנוסף הצעות עבודה של משרות חינוך (חיפוש עבודה) ופרסום מודעת דרושים של מחנכים. -
מהלידה לעולם – תהליך ההסתגלות של התינוק
התינוק עובר בתקופה קצרה תהליך משמעותי וטראומטי. הוא מגיח מבטן האם, מסביבה סטירילית ומוגנת לעולם בו הוא צריך לדאוג לעצמו. בואו נבין טוב יותר את תהליך ההסתגלות.
-
אל תעשו השוואות על חשבון התינוק שלכם
לכל התינוקות יש מדרגות התפתחות. במאמר זה נסקור את שלבי התפתחות התינוקות, תחומי ההתפתחות השונים והנזק העלול להיגרם עקב השוואה בקצב ההתפתחות בין תינוקות. -
מהן 5 הטעויות הנפוצות בכתיבת קורות החיים?
קורות החיים הם מסמך המשווק את המועמד אל מול המעסיק. מה בעצם בוחן המעסיק בקורות החיים של המועמד ואילו טעויות נפוצות כדאי למנוע?
-
מרפא בעיסוק | מרפאה בעיסוק
מידע על תפקיד מרפא בעיסוק או מרפאה בעיסוק והדרישות לתפקיד. בנוסף הצעות עבודה של משרות ריפוי בעיסוק (חיפוש עבודה) ופרסום מודעת דרושים של מרפאים בעיסוק. -
אופר | או-פר
מידע על תפקיד אופר והדרישות של עבודה כאופר השונה מבייביסיטר. בנוסף הצעות עבודה של משרות אופר (חיפוש עבודה) ופרסום מודעת דרושים אופר באתר דרושים בחינוך.
29/08/2021
דרושה רכזת חינוך והסברה למרכז הסיוע לנפגעות/י תקיפה מינית גליל גולן (100%)
רכז/ת לעמותה
תיאור התפקיד
ריכוז התחום לרבות הכשרת מנחות/ים מטעם המרכז, שיווק ותיאום סדנאות במסגרות חינוך פורמאלי ובלתי פורמאלי, תיאום וביצוע הרצאות להורים ואנשי צוות, פיתוח תוכן חינוכי לסדנאות והרצאות, הפקת ימי עיון וקורסים לאנשי חינוך, ייעוץ וליווי למסגרות חינוך המתמודדות עם מקרי פגיעה מינית, פיתוח פרויקטים ייחודיים בשת''פ עם צוות המרכז.
עיקרי המשימות
• שיווק, תכנון וניהול פעילות המחלקה במסגרת מערך סדנאות החינוך לילדים, בני/ות נוער וצוותים במסגרות החינוך הפורמאלי והבלתי פורמאלי.
• פיתוח וליווי של צוות מנחות/ים מקצועיות/ים.
• ליווי מקצועי לנשות ואנשי קשר בניהול של מצבי משבר.
• תכנון והפקת ימי עיון, השתלמויות והכשרות לצוותים חינוכיים.
• פיתוח חומרי הדרכה והסברה בנושא חינוך למיניות בריאה וצמצום אלימות מינית.
• ליווי וקידום תהליכים ארגוניים בנושאי מרחב בטוח, שוויון מגדרי ומניעה של אלימות מינית.
• משרה מלאה במשרדי העמותה בקריית שמונה.
דרישות המשרה
הדרישות
• תואר ראשון לפחות ממוסד מוכר להשכלה גבוהה.
• תואר בחינוך ו/או מגדר - יתרון.
• הכרות עם תופעת האלימות המינית על רבדיה השונים - יתרון.
• תפיסת עולם פמיניסטית.
• ראייה מערכתית ויכולת תכנון והנעת תהליכים מול מוסדות חינוך ורשויות.
• ניסיון בהנחיה ועמידה מול קהלים מקצועיים – חובה.
• ניסיון בניהול עובדים – חובה.
• יחסי אנוש מעולים ויכולת עבודה בצוות.
• ניידות חובה.
• נדרשת גמישות בשעות העבודה וזמינות בשעות אחה''צ והערב.
• התנדבות במרכזי הסיוע- יתרון!
יש להעביר מייל בציון המשרה ולכלול קורות חיים ומשימת כתיבה בנושא: החשיבות והצורך בשילוב תכנים של קידום מיניות הדדית ומניעת אלימות מינית במערכת החינוך (עד עמוד) • הגשה עד תאריך 12.9.21 למייל [email protected] • רק פניות מתאימות תיעננה • המודעה פונה לכל המגדרים
אזור
צפת והסביבה
עיר
קריית שמונה
29/08/2021
חזרה ללוח הדרושים