-
אופר | או-פר
מידע על תפקיד אופר והדרישות של עבודה כאופר השונה מבייביסיטר. בנוסף הצעות עבודה של משרות אופר (חיפוש עבודה) ופרסום מודעת דרושים אופר באתר דרושים בחינוך. -
מפתח הדרכה | מפתחת הדרכה
מידע על תפקיד מפתח הדרכה או מפתח התדרכה והדרישות לתפקיד. בנוסף הצעות עבודה של משרות מפתחי הדרכה, חיפוש עבודה ופרסום מודעת דרושים של פיתוח הדרכה. -
מאמן | מאמנת
מידע על תפקיד מאמן / מאמנת והדרישות לתפקיד. בנוסף הצעות עבודה של משרות אימון (חיפוש עבודה) ופרסום מודעת דרושים של מאמנים. -
השאלות הכי טובות לראיון העבודה
כיצד יכול המעסיק לשאול שאלות בעלות ערך מוסף בראיון העבודה? נחפש שאלות שיספרו לנו עוד קצת על העובד ועל אופיו. איזה שאלות ניתן לשאול?
-
שבתון
שבתון היא שנה בה העובד בהפסקה מהעבודה. בישראל מקובל שבשנת שבתון דרושים העובדים לצאת להשתלמויות העשרה אך חלקם משקיעים גם בחיפוש עבודה לשבתון. -
מנהל | מנהלת
מידע על תפקיד מנהל או מנהלת והדרישות לתפקיד. בנוסף הצעות עבודה של משרות ניהול (חיפוש עבודה) ופרסום מודעת דרושים של מנהל חינוכי.
13/12/2016
לשירות טיפול ושיקום ייחודי ברעננה דרושים מדריכים\ חונכים למשרה חלקית
מדריכ/ה לאחר
לשירות טיפול ושיקום ייחודי ברעננה דרושים מדריכים\ חונכים למשרה חלקית (בין 2-5 שעות עבודה שבועיות)
אופי העבודה: ליווי צעירים המתמודדים עם קשיים רגשיים ונפשיים ועזרה במטלות היומיומיות, התארגנות, פיתוח קשרים חברתיים, סיוע ביישום תוכנית השיקום. העבודה תחת הדרכה, באווירה צוותית נעימה, אפשרויות להתפתחות מקצועית.
דרישות המשרה
דרישות התפקיד: ניסיון בהדרכה בבריאות הנפש\ במהלך לימודים לתואר טיפולי, ראש גדול, חשיבה מחוץ לקופסה, יכולות חברתיות גבוהות.
שכר הולם למתאימים.
קוח ניתן לשלוח ל: [email protected]
היקף משרה
משרה חלקית
אזור
פתח תקווה והסביבה
עיר
רעננה
13/12/2016
חזרה ללוח הדרושים