-
מדריך נוער | מדריכת נוער
מידע על תפקיד מדריך נוער (מדריכת נוער) והדרישות לתפקיד. בנוסף הצעות עבודה של משרות מדריכי נוער (חיפוש עבודה) ופרסום מודעת דרושים של הדרכת נוער. -
מטפלת בשיטת DIR
מידע על תפקיד מטפלת בשיטת DIR והדרישות לתפקיד. בנוסף הצעות עבודה של משרות מטפלת בשיטת DIR (חיפוש עבודה) ופרסום מודעת דרושים של מטפלות DIR. -
התמחות | סטאז'
מידע על תפקיד מתמחה או מתמחה והדרישות לתפקיד במערכת החינוך. בנוסף הצעות עבודה של משרות התמחות (חיפוש עבודה) ופרסום מודעת דרושים של סטאז'. -
האם תהליך חפיפה נכון ישפר את תפוקת העובד?
מעסיקים רבים נוטים לקלוט את העובדים ומיד "זורקים אותם למים" אך חלקם עלול להתקשות ולעזוב. בעזרת תהליך חפיפה והכשרה נכונים ניתן לשמר את העובדים ולשפר את התפוקה.
-
3 טיפים שיעזרו לנו להיות הורים משמעותיים
הילד שלנו הגיע לעולם ואנחנו הופכים להורים. כולנו רוצים להיות הורים משמעותיים יותר בשביל הילדים שלנו ולהוביל אותם להצלחה. הנה מספר עקרונות שיעזרו לנו בכך.
-
לבורנט | לבורנטית
מידע על תפקיד לבורנט (או לבורנטית) והדרישות לתפקיד. בנוסף הצעות עבודה של משרות לבורנטים (חיפוש עבודה) ופרסום מודעת דרושים של לבורנטים.
05/09/2016
דרוש/ה מדריך/ה למועדון מתבגרים צעירים ברמת גן
מדריכ/ה לעירייה
הגדרת משרה: מדריך/ה למועדון מתבגרים צעירים בגילאי 10-13 (כתות ה-ז) של האגף לשירותים חברתיים בעיריית רמת גן
היקף המשרה: ימים ב', ג'- 12:00-20:00 37.5%
כפיפות: לעו"ס מרכזת המועדונית
שייכות: עמותת עלה
תיאור התפקיד:
א. הנחיה והדרכה של קבוצת המתבגרים (15 במספר)
ב. תפעול שוטף של המועדון מבחינה אדמיניסטרטיבית – הצעות מחיר, קניות, קשר עם ספקים וכו'
ג. בניית פעילויות חינוכיות וחברתיות למתבגרים והנחיית קבוצת המתבגרים
ד. להוות דמות של מבוגר משמעותי עבור המתבגרים, בניית תכנית אישית המותאמת לצרכיו של כל מתבגר/ת, עבודה בצוות רב מקצועי
דרישות המשרה
דרישות התפקיד:
א. תואר ראשון בתחום הרלוונטי (חינוך, טיפול) יתרון
ב. יכולת טובה ביצירת קשר עם מתבגרים צעירים ברמה פרטנית וקבוצתית
ג. ניסיון בעבודה עם בני נוער, ניסיון בהדרכה
ד. כושר מנהיגות ועצמאות, יכולת ארגונית טובה, יכולת להכלה ולהצבת גבולות, יכולת להובלה ולעבודה בצוות
העבודה בעת חופשות מבתי הספר הינה בשעות הבוקר
תחילת עבודה באוקטובר 2016
התחייבות לעבודה רציפה, לפחות שנת לימודים ברצף
המעוניינים העונים על דרישות המשרה יגישו מועמדותם בציון קוד משרה 016 ובצירוף קורות חיים, תעודות והמלצות מתאימות עד לתאריך 12/9/2016 במייל [email protected]
המודעה פונה לשני המינים. העמותה שומרת לעצמה את הזכות לבחור 5 מועמדים על פי שיקול דעתה.
איוש המשרה מותנה במציאת מועמד מתאים שיענה על כלל הקריטריונים האמורים לעיל.
אין העמותה מתחייבת לקבל את אחד הפונים למשרה ושומרת לעצמה את הזכות לבחון מועמדים נוספים שפרטיהם יגיעו אליה.
שעות עבודה
12:00 - 20:00
ימי עבודה
שני, שלישי
היקף משרה
משרה חלקית
אזור
תל אביב והמרכז
עיר
רמת גן
05/09/2016
חזרה ללוח הדרושים



